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正风肃纪工作总结 篇一
按照全县正风肃工作的相关要求,我局认真落实了中央八项规定,进一步加强了领导干部作风建设,切实查找了领导机关和领导干部作风方面存在的问题,现将工作情况总结如下:
一、工作开展情况
(一)正风肃纪,改进作风。局党组召开会议重申严肃工作纪律的“五个不准”规定:不准上班时间未履行请假手续擅自离岗,不准上班时间打牌、下棋、打麻将和玩电脑游戏等,不准上班时间到茶楼、歌厅等休闲娱乐场所活动,不准利用工作之便吃拿卡要,不准参与赌博;要狠刹“闲话生非的不良风气、拉拉扯扯的庸俗风气、吃拿卡要的恶劣风气”;要坚决查处效能低下、懒政怠政、不负责任、执行不力、弄虚作假、奢侈浪费的人和事,及时发现和纠正群众反映强烈的党员干部和职工在作风建设方面存在的一些突出问题;要继续深入推进以治学督能、治浮督责、治懒督勤、治庸督绩、治奢督廉为主要内容的“五治五督”活动。
(二)加强车辆管理。由于今年我局公车已达到报废年限,3月底送至县机关事务管理局进行统一报废,但至今还未办理相关报废手续,无法购置新车。由于工作需要,经过多方多次协调,从县公安局暂借了1部警车使用。我局严格按照公车管理规定,对借用的公车进行管理。到指定修车行进行修理,加油一律刷公务卡。
(三)制止公款大吃大喝禁止领导干部大操大办婚丧喜庆等事宜。我局严格执行关于禁止领导干部婚丧嫁娶大操大办的相关规定,坚决压缩控制年度接待经费和公务接待费用,坚决控制接待范围、严格执行接待标准,严格规范公务活动,接待费用中无烟酒费用开支;坚决杜绝领导干部以庆贺本人及其配偶、父母、子女升迁、生日、升学等之名操办宴席,借机敛财。今年1—10月,县安监局共有职工2人操办婚丧事宜,整个过程均按程序报备并严格遵守《中国xxx廉洁自律准则》和《关于领导干部操办婚丧喜庆等事宜的暂行规定》无违纪违规现象的发生。
(四)坚决制止党政干部公款旅游。我局严格贯彻落实中央办公厅、xxx办公厅《关于进一步加强因公出国(境)管理的若干规定》,严格规范我局的国内外考察学习情况,坚决杜绝借开会、考察、学习、培训等名义变相组织公款旅游以及变相公款旅游问题。
(五)进一步精简文件和会议数量
1.减少会议数量,少开会。能通过其它方式解决的问题一律不开会,控制会议规模,开小会。尽量少开大会,多开小会,会议只安排与会议内容密切相关的人员参加,尽量减少参会人数;提高会议效率,开短会。召开会议要求主题明确、准备充分,议程具体、规范,领导讲话紧扣主题,突出重点,言简意赅;严肃会议纪律,正会风。参会人员提前15分钟进入会场,因特殊情况不能参加的,做到会前请假,未经批准不得缺席。今年1-10月召开安委会会议4次,局党建、依法治县、大学习大讨论大调研等会议40余次。
2.提高文件质量。一是提高办文效率,收文做到随收随登记,及时拟注转办,从班子成员做起,加快公文阅处速度;二是少发文,发短文,严格控制文件数量,可以通过电话沟通传递的,尽量不制发纸质文件。发文要求任务明确目标清晰,短小精悍内容实在,不发照抄照搬的文件,不发脱离实际的文件,文件要具有较强的针对性、指导性和可操作性;三是努力提高文稿质量,提倡写短文、讲实话,文章力求精炼、具体可行,讲话要符合实际、通俗管用。今年1-10月县安委会办公室共下发文件28次,安监局发文48次,多为上报的总结、情况报告等。
(六)扎实做好选人用人及干部推荐工作。加强对新修订《干部任用条例》及系列配套法规的学习。认真贯彻落实新修订的《干部任用条例》及系列配套法规,严格执行用人标准、原则、程序和纪律,端正用人导向,规范用人行为。严格按照《干部任用条例》及相关文件要求,做好干部推荐工作。
(七)坚决遏制执行不力及侵害群众利益问题的发生。一是加强组织领导、落实工作责任。各股室统一思想、提高认识、强化责任,充分认识执行不力和侵害群众利益问题发生的严重性。二是听取群众意见,务求取得实效。要按照专项整治的总要求,针对八大重点问题,积极听取基层群众的意见和建议,拓宽监督渠道,及时纠正问题。三是坚持标本兼治,建立长效机制。要以专项整治工作为契机,认真研究着力解决执行不力、侵害群众利益的问题的方法,坚决遏制侵害群众利益事件的发生。
总之,____年全年,县安监局未任何违规违纪行为的发生。
二、存在的问题
(一)少数党员干部对正风肃纪工作认识不够。
(二)部分制度还不健全。
三、下一步工作打算
(一)进一步加强学习教育。组织全局干部职工进一步学习正风肃纪相关文件、会议精神,增强党员干部认识,进一步学习党的“八项规定”、廉洁从政、群众路线等相关精神,深入做好党风廉政建设工作,筑牢拒腐防变防线。
(二)进一步健全完善制度。对现有制度再次进行梳理,对缺失或不健全的制度,及时建立并完善,切实做到制度管
正风肃纪 篇二
一、存在的主要问题及原因
1、结合学校工作实际和自身实际,自己在此次活动中能静下心来,认真学习,潜心理会,进一步认识到教育整顿是师德建设的重要组成部分,开展教育整顿年活动,是树立良好校风、教风的、学风要求;是提高教师素质的需要;是确保提高我校教育教学质量的需要。我在此次活动中,认真学习,并且自己认真自学,提高了自己对开展作风建设年活动的认识。
2、业务水平不高,没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用,业务水平要有提高必须要对业务钻研,而自己在业务方面存有依赖性,认为领导会有指示,我不用先急着干,害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套学习业务知识的计划,故在开展工作中有时比较盲目,缺乏一定自信。
3、对问题不作深层次的分析,思考不深刻,有时把工作作为负担,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。
二、今后的整改措施
1、结合实际工作,认真反思,寻找差距。
通过对自己近年来的工作反思,我深刻认识到,自己对自己的要求偏低,满足于“达到”、“完成”、“做好”这样的要求,未能精益求精,切实力行。
参加工作以来,我在日常工作和生活中注意个人行为规范,做到为人师表。没有过有违师德规范和公民道德规范的行为,达到了一个合格小学教师的基本要求。但这决不能成为我个人奋斗的终点,而仅仅是一个起点。
教师的爱体现在付出。不了解孩子,不了解他们的智力发展、兴趣爱好,就谈不上教育。教师最大的幸福和人生价值的体现就是培养出比自已更能干的学生。有爱心有知识的教师才是“好教师”。教师面对的是学生的未来,而不是个人眼前的荣誉和利益,要立足于学生的成长。
2、要积极开拓进取,提高工作水平。要不断加强学习,加强锻炼,努力提高自己办案的本领;要讲究方法,注重实际,加强自己工作能力和修养;要开拓创新,积极进取,把工作提高到一个新的水平。
3、加强自我改造,自我完善,努力提高综合素质。提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,夯实基础,灵活运用合理的方法和措施。热爱本职工作,干一行爱一行,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的老教师请教。
总而言之,通过此次活动,我认识到加强师德修养对自己教育教学工作的推动作用。我相信自己在今后的教育生涯中一定会不断提高对教师职业道德的再认识,不断地更新自我,以身作则,率先垂范,真正做到寓德于教,为人师表。
教师正风肃纪自查报告(二)
根据上级文件要求和学校正风肃纪工作实施方案的评议内容,我认真学习党中央的八项规定,“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”为总要求的“”和曹主任正“三风”肃“六纪”治“三乱”,优化政风行风建设办好人民满意教育的工作讲话。并结合自身工作实际,在思想、学习、德育安全管理、教育教学等方面的工作表现,进行了深入的自查自纠,现将个人“正风肃纪”自查整改情况报告如下:
一、正风肃纪总体要求
教育系统正风肃纪专项行动,是以贯彻落实中央八项规定和市委、县委实施意见为着力点,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,聚焦“”问题,严明纪律规定,弘扬新风正气,在全县教职工中牢固树立“政令畅通,守住底线,纪律严明,行风纯正,组织放心,群众满意”的良好形象,以作风建设的新成效为办好人民满意教育提供坚强保障。
二、个人存在的问题
1.政治理论学习不够。对政治学习“走过场”,停于形式,敷衍了事。只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化。有求知欲望,但缺乏持之以恒的自觉性。想问题、办事情、干工作想得不远,站得不高,思想境界没有提到更高的层次;
2.在校园安全和学生德育管理工作中,满足于现状,缺乏创新精神。由于事务冗繁,有的是浮于表面的了解,有的只限于操作此事时,集中时间突击了解学习一下,使得自己放松学习,难以真正的"沉"下去,班级管理中,与家长沟通不够,家访次数较少。对份外的事抱有一种“事不关己高高挂起的思想”;
3.工作激情不够,思想有点消极,开拓进取意识还不够强,也会产生一些打退堂鼓的消极的念头。当全身心投入工作不被领导认可,当开展工作不被同事理解时,我就会想:要是让我回到以前,当一名不参与学校管理的老师多好,只要管好我的班,认真教学,让家长、领导放心,我就可以安然地过日子,不用整天神经兮兮,脑子高度紧张。由于自身存在这种消极的念头,因此有时做事也比较被动;
4.教育教学中,教学的方法还是缺乏新意,备课中没面向全体学生,对“133生本课堂”的推进不够大胆,缺乏勇气,不适应当前课改的大背景,导致传统的教育方法和教学手段仍然窜进课堂;
5.生活中,身体缺乏锻炼,喜欢开同事的玩笑,周末生活中偶尔喜欢打点小麻将和喝顿小酒,荒废了学习的时间;
6.缺乏批评与自我批评的勇气,虽然能在大是大非问题上坚持原则,但在生活和工作中的小事上却存在一定程度的“睁一只眼闭一只眼”现象。
三、自身存在问题的原因
我在各方面存在问题,原因是多方面的,有主观因素,有客观影响,有内因也有外因,但究其根本,还是主观因素在起作用,主要有以下几个方面:
1.是自己放松了学习及对自己的要求;
2.是思想上有等、懒、靠的情绪;
3.是自己对自己的工作没有进行系统的规划、整理;
4.有时对学生的要求过于严格、近于苛刻,求全责备,结果适得其反,此时自己便会产生懈怠的情绪;
5.自身性格原因,喜欢开玩笑,讲笑话,为人处事方面缺乏圆润灵活;
6.平时学习和思考的不够多,工作方法比较单一。
四、整改措施
1.积极参与到“正风肃纪”学习活动中来,认真学习党中央八项规定、教师职业道德规范、曹主任的正“三风”肃“六纪”治“三乱”,优化政风行风建设办好人民满意教育?的工作讲话,忠诚于党的教育事业,对教育事业尽心尽力,不计名利,积极进取,努力创新,尽心尽责地完成每一项教学任务,不求最好,但求更好;
2.加强业务知识学习,努力提高综合素质。一是从实践中学,从身边的领导和同事身上学,学习他们思想和好的工作方法。即二是从书上和网络上学,学习自己所管工作的专业知识,学习教育教学理论,业精于勤,才使人信服。其次向挫折和教训学,不断加以改进和提高,完善丰富人生;
3.要始终保持清醒的头脑,紧跟时代脉搏,充分发挥主观能动性,要自觉地加强党性锻炼,在工作中学会善于总结和观察,提高开拓创新意识。加强事业观念、自律观念,要做到经常自查、自省、自警、自励;
4.改进课堂教学,大力大胆推进“133生本课堂”模式教学,班级管理中加强与家长多沟通,校园安全和学生德育管理工作力争做细做实,平稳创新,做丁校学校管理的得力助手;
5.发扬奉献精神,不计个人得失,在工作中积极主动,搞好同事之间的关系。
总之,通过这次“正风肃纪”活动的学习,针对个人存在的问题,我将从思想深处查找原因,加上自己找、同事提、领导点、互相帮,身体力行,从自身做起,真抓实干,改进工作,高标准、严要求迅速整改,力争早日见效,努力使自己成为一名优秀的教育工作者和管理者。
教师正风肃纪自查报告(三)
根据xx省公安厅的统一部署,全省公安机关开展了“正风肃纪”教育整顿活动,通过学习有关文件和法律法规,使我充分了解了教育整顿的指导思想和意义。
正风肃纪,就是在各级公安部门中广泛开展政治法律、工作纪律、生活纪律教育,使各级民警转作风、提素质、树形象,提高人民群众对人民警察的认同感和满意度。就是运用国家法律强制力、党纪政纪约束力,集中打击,坚决清除危害群众公共安全,严肃处理违纪违规人员,以达到净化社会风气的目的。进一步加强基层组织建设、社区建设、强化基层基础工作、改善工作方法,增强警民的凝聚力、向心力、战斗力。
经过学习教育和深入思考,对本次活动教育有了更深刻的理解,对自身存在问题也有了进一步认识:
一、相关知识不足
作为一名派出所协勤,每天接待各种各样的报警电话和不同素质的来访群众,其中很多问题都涉及到法律和各种适用程序,由于相关知识不足而无法顺利解答,在日常接待中出现了各种麻烦。
二、执行力有待提高
在日常工作中,对领导下达的任务落实方面,虽及时开展但在效率上仍有欠缺,被动多,主动少,不能做到日事日毕和雷厉风行。
存在以上问题的原因有:
一、日常接待的群众中有很多问及户籍方面的手续办理程序和相关要求,而本人由于并不接触户籍接待事项,且因管理规定无法了解手续办理程序及要求,所以很多户籍相关的疑问无法解答。
正风肃纪 篇三
一、成立组织,明确分工
一是我局领导权对正风肃纪专项行动工作高度重视,成立了县**局正风肃纪专项行动领导小组,设立了正风肃纪专项行动办公室。党组书记、局长***同志任组长,***副局长、***副局长、***副书记为副组长,各科室站所一把手为成员,办公室设在局办公室。并进一步明确了工作职责、工作制度。二是召开了全局正风肃纪专项行动专题会及动员会,认真学习传达了全县正风肃纪专项行动工作会议精神,局长田林同志作了重要讲话,要求各科室、各站所要把思想统一到正风肃纪专项行动活动上来中华励志网,要按照《县**局关于正风肃纪专项行动实施方案》,抓好各个环节的落实,以贯彻落实中央八项规定精神为切入点,进一步突出作风建设,明确标准,认真整改,正风肃纪,坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,着力解决人民群众反映强烈的突出问题。三是领导班子进行了明确分工,责任到人。认真督查和指导,对自我剖析、查找差距、整改阶段的各个环节,做到情况掌握、沟通到位、指导及时、督导有力。
二、自查自纠情况及完善制度
三、注重抓正风肃纪专项行动活动与**重点工作相结合
紧紧围绕全县正风肃纪专项行动工作部署,抓好完善措施、整改的同时,一手抓正风肃纪专项行动活动,一手抓**业发展,用抓政风行风形成的好环境促进发展,用发展的成果来检验正风肃纪的开展效果。主要结合业务抓了以下工作。一是帮助**业养殖场户科学制定规划。组建高级**师,专门成立专家服务团,结合新农村建设,按照**业的发展要求,帮助养殖场户规划设计、建场。二是开展技术服务、上门服务,自觉接受广大养殖场户咨询。举技术培训班,提高技术人员素质及养殖户的管理水平。
四、取得的成效
1、提高了干部职工思想认识。通过深入开展民主评议正风肃纪活动,使广大干部职工深刻认识到正风肃纪的好坏不仅关系到一个单位的形象,而且还直接关系到单位的生存与发展,从而促进干部职工自觉、主动、积极参与,在方便群众、热情服务、承诺服务、文明用语、办事公开、提高效率、注重形象、遵纪守法、清正廉洁等方面狠下功夫,切实转变了干部职工作风,为三农服好务,让党放心、群众满意。
2、促进了党风廉政建设。我局党政领导班子严格执行廉政建设的有关规定,坚持政务公开,规范工作程序,自觉维护党中央和上级党组织的权威,认真贯彻执行党的基本路线、方针、政策,坚持民主集中制原则,各司其职,各负其责,重大决策坚持集体研究决定。既不搞家长制、一言堂,也不搞一团和气、好人主义中华励志网。做到了在大是大非面前旗帜鲜明,在重大问题上坚持原则,政治鉴别力和政治敏悦性较强,关键时候经得起考验。
五、存在的问题
正风肃纪范文 篇四
一、总体目标
为认真贯彻落实中央关于改进工作作风、密切联系群众“八项规定”和省委“两个意见”、“八个务必从严”规定,按照县纪委十二届七次全委会要求,针对当前我乡党员干部队伍中作风方面存在的突出问题,以“正风肃纪”为主题,以“监督检查、问责问效”为手段,不断构造加快发展的思想环境、创新创业的文化环境、优质高效的服务环境。
二、实施范围
乡机关事业单位、各基层站所及其工作人员。
三、活动内容
以“治庸提能力、治懒增效率、治散正风气、治奢倡节俭”为主要内容,以监督检查、问责问效为主要手段,着力整治干部队伍中存在的“庸、懒、散、奢”现象。
四、方法步骤
把握“领导带头、全员参与、联系实际、务求实效”的原则,坚持把思想教育、检查整改、责任追究贯穿始终,切实抓好以下三个阶段工作。
(二)全面实施,真抓实干。机关事业单位、基层站所要将群众满意作为检验“正风肃纪”专项教育活动成效的最重要标准,创建群众满意站所、窗口、部门,在行动上治理“庸、懒、散、奢”。认真查找并切实解决少数干部纪律涣散、管理不严、上班迟到、早退或脱岗,无故不值班,午间饮酒以及违反规定公车私用、铺张浪费、公款宴请等问题;认真查找并切实解决少数干部办事效率低下、工作时效性差,以及心浮气躁、作风漂浮、办事拖拉、执行不力等问题;认真查找并切实解决少数干部责任意识淡化、在岗不履职、在职不尽责,以及碰到问题不解决,遇到矛盾绕着走,对职责范围内的事情该抓不抓、该管不管的问题。强化行政问责,做到人人有责任,事事有人抓,层层抓落实,件件有回音,健全规范有序、廉洁高效的政务环境。
1、加强日常监督检查,推动作风转变。不断完善加强作风建设方面的制度,特别要加强日常监督检查,日常监督检查工作要责任到人,检查出的问题要及时曝光并整改到位。
2、通过问责问效,强力推进作风转变。对照《党政机关干部管理条例》和我乡“正风肃纪”若干规定,对日常监督管理中发现的问题及时问责处理,并上报县“正风肃纪”专项教育活动办公室。
3、定期通报问责问效,促进干部作风转变。根据上级要求,至少每月通报一次干部作风方面存在的问题以及存在问题的整改和问责问效情况,乡“正风肃纪”专项教育活动办公室每月对查找干部作风方面存在的问题以及存在问题的整改和问责问效情况进行汇总通报。
(三)总结考评,完善提高。乡党委、政府在对“正风肃纪”专项教育活动中好的做法进行认真总结的基础上,对本乡作风建设方面的制度进行修订,建立健全作风建设各项制度,建立作风建设常抓不懈长效机制,从制度上治理“庸、懒、散、奢”。将把“正风肃纪”专项教育活动考评情况,作为干部在2015年度落实党风廉政建设责任制内容。
正风肃纪 篇五
作为一名光荣的人民警察,从加入公安队伍第一天起,我就立下
铮铮誓言,全心全意为人民服务,不惜牺牲个人的一切,为实现共产
主义奋斗终身。
自局开展正风肃纪活动以来,我认真学习“五个严禁”、
“十项规
定”
、
“五条禁令”等有关文件及其他必读内容,我围绕纪律教育具
体内容的学习,认真对照自己平时的实际工作及思想动态,查摆了自
己工作以来在政治思想、组织纪律、为人民服务宗旨、实事求是方面
存在的问题,并对此进行认真剖析,找准原因,明确今后工作的整改
方向,以便更好地为人民服务。
一、存在的主要问题
1
政治思想意识不够强。
对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行,缺乏应有的政治敏锐性和洞察力,不具有一种时不我待的使命感和危机感。不善于运用马
列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装
自己的头脑,没有培养自己从政治的角度来观察、分析问题,认识事物只停留在表面,未看本质,对事物的理解不深刻、不全面。对政治
学习“走过场”,停于形式,敷衍了事,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习
变得形式化、教条化。
2
为人民服务宗旨观念不够牢固。
我有时对待人民群众不能始终保持热情的态度,
尤其当工作稍多,
稍忙时,存有“事不关己,高高挂起
”的思想,以至自己为人民服务
意识淡化,没切实做到为群众所想,为群众所急。总觉得自己是一个普通的人民警察也干不了什么大事,没有深刻理解“全心全意为人民
服务”的宗旨。以至于为群众服务意识的淡薄。全心全意为人民服务是我党的宗旨,而我却忽略了群众的想法,这是工作中缺乏耐心的根
本原因。“一切为了群众”是要求我们真正做到全心全意为人民服务,拿出百分之百的热情对待每一群众,树立人民警察的光辉形象。
3
业务知识不够钻研。
对待工作不够主动、积极,只满足于完成领导交给的任务,在工作中遇到难题,不善于思考,动脑筋,常常等待领导的指示,说一步
走一步。对业务知识的掌握不够重视,缺乏一种敬业精神,认为自己
已有的一些业务知识可以适应目前的工作了,在工作中遇到繁琐、复杂的事情,会抱有可拖就拖的心态,今天不行,就等明天再说,对问
题采取逃避的方法,认为“船到桥头自然直”
,不是自己力求寻找对
策,而是等待办法自己出现,虽然感到有潜在的压力和紧迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的
学习精神和态度。一方面没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用:另一方面,缺乏
敬业精神,在实际工作中常常
得过且过,在业务方面存有依赖性,认为领导会有具体的示,我不用先急着干,害怕自己先做做不好,反而招来非议。自己没有一整套学
习业务知识的计划,所以在工作、学习中比较盲目。
4
工作作风不够扎实。工作时间久了,没有新鲜事物出现,会有一种厌倦的情绪产生,
对待工作有时抱有应付了事的态度,没有做到脚踏实地,总想在工作
中找到捷径,最好不要花费太多的精力可以把事情做好。有时除了自
己必需完成的以外,可以不做的就不做,省得惹祸上身。做事情只安于表面处理方法比较简单,有没有创新精神,工作作风还不够扎
实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,有时还会把工作作为负
担,却没有注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。
二、改进措施
1
进一步加强政治思想观念,增强人民警察为人民的意识。加强政治理论学习,重要的实践在于认清职责,立足本职,老老实实、本本分分为群众排忧解难。
2
加强自我改造,提高综合素质。
我们要努力刻苦地学习科学文化知识和专业警务知识,使自己成为工作中的内行专家。目前对我而言,最大的问题是要加强业务学
习,学习有利于提高我们的知识水平,增强做好工作的本领。只有狠下决心,提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地
钻研警务知识,灵活运用合理的方法和措施,热爱本职工作,干一行
爱一行,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教。
3
剖析自己,虚心接受,更快进步。
我知道严于剖析自己,需要一些勇气和信心,但它是对自己高度负责的一种表现,剖析自己的过程是正确认识自己、深刻认识问题的
过程,是自重、自省、自警、自励的具体行动,也是对自己的实际考验。我也知道正确认识自己特别是正确认识自己的缺点错误是很不容易的。但我觉得我不能就滞留于现状,我要做到真正剖析自己,要为
自己定好位。我不能把自己降低为普通老百姓,不能仅仅按老百姓的
标准来要求自己,而必须时时刻刻以一名人民警察的标准来衡量自己。我代表的是人民警察的形象,这样才能正确地对待群众提出的各
种意见,
从群众意见中看清自己平常没有察觉或没有引起重视的缺点
和不足,虚心接受群众的意见和建议,解决问题,只有这样,我才能更好为人民群众服务。
正风肃纪学习心得体会
通过积极参与单位开展的整风肃纪、创优环境活动,使我更加清醒地认识到:自己只有不断加强理论学习,加强相关业务知识学习,用铁的纪律要求自己,用良好的作风干好工作,坚决抵制歪风邪气,才能为我市跨越转型贡献自己的力量。
一、加强学习,用先进的政治理论武装自己。理论是行动的先导,先进的理论知识武装自己,才能不断提高自己的政治敏锐性、增强自己的政治鉴别力,树立坚定的政治信念。当前我市正处于转型时期,只有不断加强学习,进一步坚定理想信念,提高意识和觉悟,提升自身的综合素质和能力,筑牢坚毅工作作风的才能不断的激发抵制歪风邪气的斗志和决心,才能勇于同一切法违违纪等不良行为的人和事做斗争。相关文件和政策知识的学习,使自己对“五不准”的工作纪律有了更加深刻的了解,为自己开展工作,提供了坚实的理论基础和政策指导。同时,也给自己打上了预防针,使自己切实做到了自励、自盛自警。使自己更加清楚的认识到使自己更加清醒的认识到严守纪律防线,积极维护风清气正的工作环境是每一名职工义不容辞的责任。
二、注重实践,勇于创新。既要看到思想认识上是不是有新的提高,更重要的是工作作风、纪律作风是不是在转变,通过实践,查找与新形势、新任务不适应的陈旧观念、条条框框,查找工作中的差距和不足。我们应当牢固树立“重在行动,贵在落实”的理念,要将学习与行动结合起来,注重学、思、行的统一,在本职岗位上更好地实现自己的人生价值。
解放思想是为了创新,面对新的形势,要不断的更新观念,改进工作方法,要敢于推陈,勇于创新。“创新是一个民族进步的灵魂,更是一个国家兴旺发达的不竭动力”。在工作的过程中,我们周围随时都可能出现各种各样的考验,会接触到各种各样的人,面临各种各样的机遇和挑战,解决这些新问题、新矛盾、新挑战,没有现成的经验可供借鉴,我们就必须敢于打破传统的思维方式和工作模式,创新工作方式、方法。这就要求我们不仅要有扎实雄厚的理论-功底,更要有先人一着,快人一步,胜人一筹的胆魄,破除旧观念,树立一着鲜,着着鲜的思想,利用新理念、新技能、新措施解决新问题、新矛盾。
三、提高素质,高效服务。忠于职守,全心全意为人民服务是我们改进工作作风的衡量标准,更是解放思想、加快发展的努力方向。为人民服务,为社会服务是我们义不容辞的职责,这要求我们在不断提高自身素质、提高服务水平的同时,模范践行
“八荣八耻”荣辱观,自觉遵守“五不准”,树立良好形象,一切活动服务于发展大局,提高工作热情和激-情,坚持原则、实事求是,做到热情周到、优良服务,做一名业务精湛,作风过硬,让群众满意的科技工作者。
正风肃纪学习心得体会
新一轮地方领导班子集中换届工作陆续展开。换届风气的好坏,直接关系换届工作的成败,关系党的十七大提出的提高选人用人公信度目标的实现,关系党的形象和威信。各级党委从换届一开始以及换届过程中,都要把正风肃纪牢牢抓在手上,努力营造风清气正的换届环境。保证换届风清气正,要切实履行第一责任人职责,带头讲党性、重品行、作表率,公道正派、任人唯贤,坚持原则、敢抓敢管,以自身的模范行动整歪风、扬正气,真正把中央对换届工作的要求落在实处。
正风肃纪,必须严肃教育。要教育引导党员干部增强党性观念、大局观念、组织观念,正确对待进退留转,自觉服从组织需要,正确行使民-主权利,坚决抵制不正之风。要约法三章,把“5个严禁、17个不准”的纪律要求作为“高压线”,告知每一位领导干部和参加推荐、选举的人员,让大家清楚地了解不能做什么、做了的后果是什么。要运用反面典型加强警示教育,加大对违反换届纪律案件的通报力度,采取发函提醒、承诺保证、谈心谈话等措施,警示党员干部遵规守纪、不越“雷池”。
正风肃纪工作总结 篇六
单位党支部2017上半年工作总结及下半年工作计划【一】
一、加强思想政治教育,不断推进学习型党组织建设
1.抓学习教育,促进党员干部政治理论水平不断提升。
我局按照上级党组织提出的学习宣传要求,密切联系本系统的工作实际,认真安排和落实学习计划,采取自学、集中学、请专家讲课等形式,做到形式多样,内容生动。
一是坚持和完善理论学习制度,进一步完善业务学习和廉政学习制度。开展机关干部读书工程,广泛组织干部进行读书交流,定期开展党组织生活,组织全体党员学习党的方针政策,学习城乡规划法等法律知识和各种业务知识。通过学习教育,在全局形成了良好的学习氛围,提高了我局党员干部的政治理论水平,为各项工作的开展奠定了坚实的思想基础和理论水平。
二是认真部署落实三严三实专题教育,深入贯彻系列重要讲话精神。紧紧围绕协调推进四个全面战略布局,对照严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实的要求,采取集中研讨、专家辅导、座谈交流等形式组织党组中心组学习和机关全体党员集中学习,用三严三实标准要求党员干部,不断巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果,积极营造良好政治生态,把思想认识统一到加快转型发展、开启率先基本实现现代化新征程的目标任务上来。
三是紧扣城乡规划工作发展大局和队伍建设一专多能的要求,紧密联系工作实际。以干部在线教育为抓手,本着干什么学什么、缺什么补什么的要求,广泛学习与本职岗位工作有关的方针政策、法律法规、专业知识,组织党员干部学习《城乡规划法》、《省城乡规划条例》、《行政许可法》等与规划工作密切相关的法律法规,并深入执法现场以案析法,深刻理解精神实质,准确、规范执行具体标准和工作要求进一步提高依法行政的能力。
2.抓思想政治工作,促进党组织凝聚力不断提升。
我局始终把党组织凝聚力工程建设作为党的思想建设的重要工作抓实抓好。
一是以开展党员谈心活动为重点,抓好思想政治工作。全面加强党员干部思想政治建设、能力素质建设,努力打造眼界宽、思路宽、胸襟宽,有信念、有本领、有担当、有正气的三宽四有型的干部队伍。建立实施党员思想状况分析制度、交心谈心制度和警示教育制度等,建立完善书记谈心、支部走访等良性沟通机制,加强党员之间思想情感交流,实施人文关怀,增强机关党员的归属感。
二是不断探索思想政治教育的新途径、新方法。结合我局的发展现状和机关干部的思想实际,不断探索思想政治教育的新途径、新方法,加强对党员进行党性教育,增强思想政治工作的针对性、时效性和主动性。6月底,我局积极响应诵读学传活动号召,在建党94周年之际,开展以铭记历史、展望未来为主题的党史国史知识竞赛活动,进一步提高全局干部职工人文素养,坚
定理想信念,激发爱国热情。
三是以思想道德和社会诚信建设两大体系建设为重点,把经常性的思想道德教育渗透到党员干部队伍的日常工作和生活中去,弘扬以德为本、以诚立身的良好风气。以落实《廉政准则》为重点,不断深化反腐倡廉教育,通过开展廉政讲座、定期组织看警示教育片、参观警示教育基地等形式,教育引导党员干部进一步增强宗旨意识、权力意识和责任意识,讲党性、讲操守、重品行、戒贪欲,克己慎行,防微杜渐,作表率。
二、加强基础工作和党员管理,不断推进全局党的组织建设
在组织上保证党的团结和统一,发展和壮大党的队伍,维护党的先进性和纯洁性是基层党组织建设的主要任务。
1.加强党务干部队伍建设。
一是加大教育培训力度。制定党员教育培训计划,积极参与市委、市政府组织的各类党务干部培训班以及城镇建设与管理专题培训班,提升写作、讲话、协调等各方面能力,创造条件,加强历练,努力打造一支能力突出、业务精良、素质过硬的干部队伍。
二是加强和谐机关建设。贴近机关党员干部的精神文化需求,根据职工的文化需求、兴趣爱好,开展羽毛球赛、篮球赛等各项活动。注重人文关怀和心理疏导,帮助机关干部缓解工作压力、培养志趣爱好、促进身心健康,进一步凝聚人心,促进和谐,营造健康向上的机关作风。
三是推行党员干部任前谈话、考核反馈、测评推优等制度机制,推动党员干部履职尽责。全面贯彻执行干部队伍四化方针和德才兼备的原则,大胆提拔任用工作能力强、群众反映好的优秀干部。
2.创新完善组织建设。
一是及时开展党组织生活。认真落实市级机关工委制定的《党建工作目标责任书》各项内容,并根据规划工作实际,找准党建工作和规划工作的结合点,以专题民主生活会、专题组织生活会、集体座谈会等形式,加强党组织对党员干部的教育、监督、管理,不断增强党组织的工作活力,提高机关党组织服务发展、解决问题的能力。
单位党支部2017上半年工作总结及下半年工作计划【二】
上半年以来,中心党支部在局党委的正确领导和大力支持下,坚持深入贯彻落实党的十及十八届三中全会精神,认真开展党的群众路线教育实践活动,以建立学习型党组织、强化中心建设为目标,围绕年度重点工作,积极推进政治思想、组织建设、作风建设、廉政建设和队伍建设,推动中心各项工作顺利开展,取得了一定的成绩。现总结如下:
一、主要成绩及做法
1、强化组织建设,党建基础工作全面加强。
一是加强制度建设。根据中心实际,先后制定了年度工作计划、党支部《议事决策制度》、《制度》、《民主评议党员制度》等工作制度及职责共20项。二是按规定程序重新选举了支部委员,并明确了具体分工。三是组建了党员活动室,制作了党建宣传栏等。四是按时召开党员大会及支部会议,认真讨论党建及中心的各项工作,保障了支部工作的正常开展。
2、践行为民务实清廉,群众路线教育实践活动深入开展。
按照局党委的安排,我们制订了《实施方案》,成立了领导小组,通过坚持集中学习、个人自学和外出参观学习相结合的方式,进一步坚定理想信念,同时扎实开展正风肃纪活动,全面改进工作作风,规范执法行为,强化职工队伍建设,提高服务群众的能务和水平。我们严格按照上级的要求,认真完成各项规定动作,搞好自选动作,在局系统首先制定了正风肃纪提示卡和宣传展板,与党员干部签订党风廉政建设责任书8份、承诺书13份,举行一次群众路线教育实践知识答题活动。通过教育实践活动,班子团结务实,廉洁从政,创新和处理复杂问题的能力进一步提高,职工队伍稳定,富有活力和战斗力,问题实现了根本性好转。上半年,共组织干部职工学习达124小时,同时结合群众路线教育实践活动,按照中心实际,制订出台了《交通运输行政执法十条禁令》、《关于进一步规范执法行为的通知》等文件,落实县局的决策部署,进一步端正执法理念,全面规范执法行为,得到了局领导的充分肯定。围绕康村群众因安全隐患多次封路问题,积极与村领导沟通、协调,向县局及兄弟单位汇报情况,最终妥善解决了该村群众担忧的安全问题,得到了村干部及群众的理解和支持。
3、加强政治业务学习,班子和职工队伍素质不断提高。
支部制订了党员学习计划及支部《学习教育制度》,以深入开展群众路线教育实践活动为契机,通过组织干部职工学习党的十三中全会精神、以及党风廉政建设和反腐败工作的有关文件精神,讲话、观看《焦裕录》等影片,组织执法人员培训,进一步加强形势、党纪国法、理想信念和宗旨教育、廉zd规和职工道德教育,坚持从正面引导,不断提高干部职工思想、大局、责任、纪律和为民意识。上半年组建学习园地1个,制作宣传展板三块,办理黑板报2期,撰写学习心得52篇,党员干部学习笔记达5.4万字,在《金户视野》发表文章3篇,在交通运输网及户县交通运输刊发信息9篇。通过坚持不懈地抓学习教育,中心党的组织建设、作风建设、效能建设廉政建设不断得到加强,政治业务理论水平进一步增强,职工队伍整体综合素质明显提高。
4、加强党风廉政建设和作风纪律建设,行业形象全面提升。
以群众路线教育活动为契机,认真贯彻执行中央八项规定和县纪委七条禁令,通过扎实开展正风肃纪活动、党员干部廉政建设承诺,中心的廉政建设和作风纪律工作明显得到改善。一是抓好单位作风建设,改进工作作风。扎实开展正风肃纪整治工作作风活动,整治上班迟到、早退、脱岗,串岗、聊天等行为,狠刹不良风气,坚决制止公车私用和吃拿卡要等不正之风,取得了明显成效。二是抓好反腐倡廉工作。按照《关于实行党风廉政建设责任制的规定》要求,与党员干部签订党风廉政建设责任书8份、承诺书13份,要求党员干部带头执行党的政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律、生活纪律及单位的各项制度,以身作则,团结干事,共谋发展,全力搞好各项工作,上半年,中心无行政复议案件,无被群众投诉事件,无重大违法违纪事件,树立了良好的行业形象。
5、抓好精神文明建设,职工的向心力和凝聚力进一步增强。
一是组织中心全体职工认真开展了登山活动,上半年共组织活动16次,平均每名职工参与4次,全员参与率达到了100%,二是丰富职工业余文化生活,为职工购买了象棋、乒乓球、羽毛球等锻炼器材,领导带头骑车上下班,并积极倡导全体干部积极参与,通过这些活动拉近了距离,既锻炼了身体,又缓解了紧张压力。三是积极做好读 www.paomian.net 书学习活动。中心有2篇学习心得被局基联会选为优秀
文章。四是积极创建县级文明单位,上半年迎接了县文明办的检查。
6、抓好安全生产,安全生产工作能力进一步提升。
按照一岗双责,党政同责的要求,党支部全面加强单位及辖区的安全生产管理工作。一是搞好客运站场管理工作。起草制订了10项站场管理制度、进出站检查登记台账及三品检查台账,投入资金3000元购置安全消防和安全检查设备,设置防火沙3处。二是全面排查整改安全隐患。坚持每月对安全生产工作进行检查,共排除安全隐患8起。
二、存在问题
半年来,支部党建工作取得了一定成效,为完成中心各项工作发挥了战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。但也还存在很多不足:一是党务工作开展的力度还不够,缺乏活力;二是党建活动开展得不够丰富多采,形式单一;三是学习还不够深入,缺乏系统;四是部分干部职工对群众路线教育活动思想认识还比较差模糊,存在懈怠、自满自足现象,对党的群众路线教育活动的长期性认识不足。
三、下半年工作计划
一是加强支部建设,实行规范管理,多与职工沟通交流,做好政治思想工作,增强职工的凝聚力和向心力,调动各方面的工作积极性。
二是深入扎实的开展好党的群众路线教育实践活动。在搞好规定性动作的同时,搞好自选项动作,认真整改问题,解决群众诉求及实际问题,推动中心各项工作全面开展,真正做到两不误,两促进,两发展。
三是继续强化领导班子建设、党风廉政建设、干部队伍建设,齐心协力、团结进取、埋头苦干,共同搞好单位的管理及其他各项工作,为区域经济社会发展提供良好的交通运输发展环境。
四是开展形式多样的文体活动,活跃职工业余文化生活。
五是继续深入开展县级文明单位创建活动。
正风肃纪 篇七
一、通过正风肃纪心得体会,强化进取意识。大力发扬奋发有为的工作作风,确保真抓实干。始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自己饱满的工作激情,把心思凝聚中心工作上,把功夫下到抓贯彻落实上,用最大的努力去争取最好的业绩。
二、通过正风肃纪心得体会,强化责任意识。强化意识必须牢记党的宗旨,把全心全意为人民服务作为自己的终生追求和义不容辞的责任,实实在在地为群众办实事、办好事,诚心诚意为人民服务,吃苦在前、享受在后、强化党员意识、加强组织纪律性。
三、通过正风肃纪心得体会,提高党性修养。作为党员一定要自觉加强理论学习,提高理论素养,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力。提高党员素质,增强为人民服务的本领。我作为副主任更需要增强驾驭中心管理工作的本领、做群众工作的本领、处理复杂问题的本领、履行岗位职责的本领。
四、通过正风肃纪心得体会,发挥党员作用。作为一名党员要把作风教育整顿作为推动中心工作的契机,把作风建设视为干部职工安身立命之本,以良好的作风开展作风教育整顿“边整边改”工作,做表率、走前列。要针对作风方面存在的问题,在中心认真开展自查自纠活动,进一步完善、健全、规范制度,用制度形成高效规范的工作秩序,提高服务水平,提升工作效能,力争在短时间内纪律作风有大改观大变化。
五、通过正风肃纪心得体会,提出整改措施。改进思维方式、开拓工作思路。我中心承担着全市失业保险管理服务,如何提高工作效率、提高服务热情,这就迫切需要转变观念,改进工作思路。必须从政治上、思想上、业务上、服务水平上,从维护中心的根本利益出发来考虑问题,处理问题。必须不断解放思想,更新观念,与时俱进,跟上时代的要求,为中心的根本利益服务。
六、通过正风肃纪心得体会,我要从以下几个方面开展工作:
正风肃纪工作总结 篇八
一、加强组织领导,完善党风廉政建设各项机制
一是明确主体责任。乡党委认真落实主体责任,把党风廉政建设作为党的建设和队伍建设的重要内容,年初制定领导干部党风廉政建设责任范围、对象和党风廉政建设责任制工作任务责任目标分解,成立工作领导小组,明确乡班子成员党风廉政年度各自责任。二是制定工作措施。及时召开全乡党风廉政建设会议,研究部署当年党风廉政建设、反腐败及作风建设工作安排,对乡党委、纪委、各线及村(社区)党风廉政工作的目标任务和具体措施进行明确。三是狠抓全乡党组织主体责任。与各行政村签订党风廉政建设责任状,加强对农村和乡属各部门“一把手”的教育和引导,进一步完善横向到边、纵向到底、层层抓落实的责任体系。四是完善工作机制。坚决执行落实党风廉政建设责任制“三书两报告”制度,切实增强“一岗双责”意识,按职责分工自觉抓好各自分管范围内的党风廉政建设责任制的落实。按照“谁主管、谁负责”的原则,认真执行党风廉政建设责任追究制度。
二、加强机关干部学习
乡纪委坚持把学习提高,摆在当前的突出位置,组织机关干部认真研读各级领导的重要讲话,全面贯彻中、省、市纪委全会精神,学习《中国共产党党内监督条例》、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》、《廉政准则》《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》等资料,学习多起典型案例,观看《越轨之害》等警示教育片3场,以案说法、以案明纪,增强其法纪观念。同时,在机关干部大会、村干部大会上进行会前学纪工作,对典型案例进行通报,强调廉政建设的重要性、执行制度的严肃性,严防新的腐败行为发生。
三、抓好有效预防,强化干部管理监督
一是开展“积极预防、系统治理”工作。我乡针对腐败易发多发的重点领域和关键环节,开展“积极预防、系统治理”工作,乡纪委结合治理工作重点,对全乡辖区内的廉政风险岗位、廉政风险点进行排查,对我乡重点部门民政办、国土所、计生办、农业服务中心进行了廉政风险点防控。对我乡2014年至2016年的重点项目土地增减挂钩项目、文家坝村的美丽新村建设项目进行了积级预防,系统治理。截止目前,我乡土地增减挂钩项目,按照规章、制度正有序开展,经乡纪委巡查,目前尚未发现有违规、违纪的行为、现象存在。
二是创新立体监督体系。结合党的群众路线教育实践活动,建立乡纪委、村监委、村民小组义务监督员立体监督的“三级一体”监督体系,充分发挥乡纪委、村监委自身监督职能,同时邀请10名老干部、老党员及普通群众参与各项工作监督,形成监督范围无死角漏洞、监督时间有效衔接、监督人员干群协力的全方位立体监督体系。
四、妥善处理群众来信来访,严抓查案办信,有力震慑违法违纪行为
我乡一直坚持群众上访无小事,必须做到事事有回音,件件有落实。针对各项惠民政策,如退耕还林款发放、粮食直补等实行全程监督,确保及时足额发放到群众手中,同时认真查处农村基层党员干部违法违纪案件。我们在农村基层党风廉政建设工作中,一直把查处农村党员干部的违法违纪案件作为一个重要环节。乡纪委多次要求对乡村干部要严格管理,严格监督,有问题必须严格追究,坚决查处。2015年乡纪委共接待群众来信来访2件,不属实2件,2件件都得到了及时处理和回复,处理率达到100%。共查处农村党员干部违纪案件1起,有效地规范了农村基层党员干部的行为。密切了党群关系,重树了党员干部在人民群众心目中的形象,促进经济发展和社会和谐稳定。
五、扎实推进廉政文化建设
严格按照廉政教育,思想先行的原则,以文化活动为载体,利用村(社区)公开栏、广播、老体协开展文艺活动等途径,让廉政文化进入村(社区)基层,做到家喻户晓,真正从源头上制止腐败。在春节,社区还组织了文艺宣传队,进行廉政文化宣传。各村利用迎春乡亲会,编排廉政文化节目,开展廉政文化宣传。通过这一系列活动,有效提升了全体乡民的廉政意识和监督意识。为加强党风的廉政建设起到了积极作用。
六、着力加强监督管理
按照中央对基层党员干部提出的“五个严禁”、“十七个不准”和“五个一律”的规定,健全和完善农村基层党员干部行为规范。一是加强监督。乡党风廉政责任制领导小组对各村(社区)干部进行定期不定期的督查,及时发现,及时处理。二是健立完善村(社区)民主决策和民主管理制度。规范党务公开、政务公开、村务公开和基层站所办事公开工作,实施“一事一议”,规范“四议两公开一监督”民主决策制度。三是完善农村基层干部任前廉政谈话、日常提醒谈话和诫勉谈话制度,开展勤廉双诺、双述、双评和村民询问质询制度及村(社区)主要负责人经济责任审计制度。四是进一步健立和完善农村集体资金资产资源管理制度。实行村级财务“村账乡管”制度。通过狠抓制度的落实,发挥制度建设在加强农村党风廉政建设中的保证作用。五是抓好村级纪检组织建设。(1)加强村纪检组织的学习。乡纪委反复组织学习党纪、党规和相关制度,并及时传达上级文件精神及要求。(2)充实村级财务理财小组。现全乡13个村、1个社区党支部都已建立3-4人组成的村务监督委员会。实行“精细管理、联合协作、责任明确”的网格管理模式,做到网格到人、责任到人。
七、进一步深化正风肃纪工作
一是我乡2015年共修订完善《乡公务用车管理制度》、《机关管理制度》等各项规章制定9个,废止制度1项,修订完善制度9项,由乡纪委监督实施。二是规范机关公务接待,2015年我乡公务接待经费比去年同期下降31.8%。三是严格规范财务制度,严格实行收支两条线,控制一般性开支,真正起到节流的效果同时,为进一步推进正风肃纪工作,我乡规范便民服务中心建设,新建了机关食堂,确保机关干部职工三餐供应及公务接待。
正风肃纪 篇九
大家好!我叫XXX,是XX乡政府的一名机关干部,能够参加县组织的迎元旦“正风肃纪、优化环境”演讲比赛,心情十分激动,感到无比荣幸。今天,我作“正风肃纪,优化环境,推进广平跨越发展”的演讲,目的是激励自己改进作风、遵纪守法、优质服务,为“打造开放广平、建设幸福鹅城”作贡献。
正风肃纪就是端正风气、严明纪律。正风肃纪是做好工作、完成任务、取得成绩的首要条件和根本保证。我们党成立90多年来,之所以能够带领全体中国人民取得“革命、建设、改革”的胜利,把一个贫穷落后的旧中国建设成为繁荣富强的现代化社会主义国家,经济总量位居世界第二,人民初步过上小康生活,在世界上具有越来越大的影响力,靠的就是正风肃纪。如果风气不正,纪律松弛,我们国家仍然是一盘散沙,仍然是贫穷落后,不可能取得举世瞩目的巨大成就,不可能给人民创造幸福,不可能自立于世界民族之林。要贯彻落实党的十精神,推进我县经济社会发展,“打造开放广平,建设幸福鹅城”,全面建成小康社会,实现中华民族伟大复兴的中国梦,更加需要正风肃纪。
我们机关干部要充分认识正风肃纪的重要意义,自觉地跟中央保持一致,按中央的工作精神和决策部署开展工作,推动工作又好又快发展。正风,我们机关干部要端正风气,自觉抵制慵懒散奢等不良风气,尽心尽职、兢兢业业工作,让党和政府放心,让人民群众满意。肃纪,我们机关干部要严明纪律,严格遵守党的纪律,决不允许搞“上有政策、下有对策”,决不允许有令不行、有禁不止,决不允许在贯彻执行中央和上级部门的决策部署上打折扣、做选择、搞变通,以铁的纪律确保各项工作发展,取得成绩。
优化环境,我们机关干部要忠实履行工作职责,具有勤业务实精神,践行“我的岗位我负责、我在岗位您放心”,脚踏实地、勤奋努力工作,不敷衍塞责,不做表面文章,做到人在岗位一分钟,辛勤工作60秒,抓紧时机、加快节奏、提高效率和工作进度,建设良好政务环境。我们机关干部要树立服务意识,以群众的需要作为工作的方向,以群众的满意作为工作的目标,积极热情主动服务群众,帮助群众解决学习、工作、生活中遇到的困难,提高群众对政府工作的满意度。我们机关干部要严格遵守中央八项规定和廉洁从业规定,摒弃“形式主义、、享乐主义和奢靡之风”这“”,不为私心所扰,不为名利所累,不为物欲所惑,规范自己从业行为,踏踏实实做人,清清白白做事,无违纪违法现象,保持清正廉洁的形象,争做群众满意的廉洁机关干部。
县里要加强“正风肃纪,优化环境”的宣传,提高全体机关干部的思想认识,自觉搞好“正风肃纪,优化环境”各项工作,使机关干部工作作风明显提高,创造良好发展环境。乡里要全面落实县“正风肃纪,优化环境”的工作要求,使机关干部改进作风,严守纪律,努力为群众服务,促进各项工作发展。
正风肃纪 篇十
最新数据显示,从中央出台八项规定到今年10月底,全国已累计查处违反中央八项规定精神问题104934起,处理138867人,其55289人受到党纪政纪处分。这样的力度和成果,远超出很多人的预期。“积土成山,风雨兴焉。”从实施八项规定到反“”,从深入反腐到践行“三严三实”,我们党从作风建设的小切口突破,打开了全面从严治党的新局面,为前行的中国注入强大正能量。
事靠人为,事在人为。曾几何时,“吃点喝点玩点不算事”的观点颇有市场,挥霍公款讲排场、比阔气的做法大行其道,种种不正之风大有蔓延之势,人们对此深恶痛绝。“如果不坚决纠正不良风气,任其发展下去,就会像一座无形的墙把我们党和人民群众隔开,我们党就会失去根基、失去血脉、失去力量。”三年来,正是怀着这种警醒与忧患,中央率先垂范,各地各部门严格落实,全党驰而不息反“”,我们才能刹住许多人认为不可能刹住的歪风,取得了人民群众点赞的作风建设新成果。从严治党,关键在治、要害在严。只要我们横下一条心,坚持不懈把作风建设抓下去,把规矩立起来、让纪律硬起来,就一定会清除沉疴顽疾,进一步提振社会信心、赢得人民信任。
三年的实践启示我们,作风问题具有顽固性和反复性,只有辨证施治、综合施策,把治标与治本有机结合,不断扎紧制度的笼子,才能根除积弊。三年来,一方面是执纪问责毫不手软,另一方面则是制度建设持续推进。以中央八项规定为切入口,党内法规制度建设全面提速。从《党政机关厉行节约反对浪费条例》,到巡视工作条例,再到廉洁自律准则、纪律处分条例,一系列制度创新筑牢依规治党的篱笆。逆水行舟,不进则退。让作风建设在制度轨道上行稳致远,就要有令必行、有禁必止、违纪必究,释放“越往后执纪越严”的强烈信号,从而用制度固化作风建设成果,靠刚性制度实现常态化、长效化。















